Pour la gestion de votre épargne salariale et votre épargne retraite, Eres vous propose une offre unique en multigestion et en architecture totalement ouverte.

La multigestion pour votre épargne salariale et retraite avec Eres

Le marché de l’épargne salariale est un marché très concentré. En 2017, les cinq premiers acteurs représentent 84% des encours des fonds d’épargne salariale (FCPE : fonds communs de placement d’entreprise).

Eres est le seul acteur indépendant qui propose, à travers sa société de gestion Eres gestion, une offre d’épargne salariale et retraite en architecture ouverte, c’est-à-dire un plan d’épargne salariale PEE PERCO (Plan d’épargne d’entreprise  ou un Plan d’épargne retraite collectif) avec un teneur de comptes sélectionné sur appel d’offres et des fonds de plusieurs sociétés de gestion sans lien avec le groupe du teneur de comptes.

Pour construire notre offre de gestion financière en architecture ouverte et notre gamme de fonds en multigestion, nous avons sélectionné 25 gérants financiers en toute indépendance, reconnus pour la qualité de leurs performances en gestion privée et institutionnelle et régulièrement récompensés. Notre sélection de gérants évolue en permanence. Elle repose sur un processus rigoureux basé sur une connaissance fine du milieu de la gestion financière et sur des contacts et questionnements réguliers. Choisissez la multigestion pour votre épargne salariale et retraite.

Eres propose aujourd’hui à travers son offre PEE PERCO Eres sélection 40 fonds d’épargne salariale FCPE multi-entreprises en architecture ouverte dont des fonds solidaires, soit la gamme financière la plus large du marché.

Pour votre épargne retraite collective, avec Eres retraite 83 vous avez accès à plus de 50 OPCVM gérés par les meilleurs gérants financiers déjà retenus dans la gestion de ses plans d’épargne salariale.

Pour votre retraite individuelle, avec le PERP Eres 163x, vous pouvez choisir vous-même vos supports d’investissement parmi une large gamme financière de 70 supports de placement en multigestion dont l’immobilier d’entreprise.

Eres vous propose aussi la création de fonds dédiés sur mesure en architecture totalement ouverte pour vos dispositifs d’épargne salariale et/ou de retraite.

Notre offre financière en multigestion et en architecture ouverte est le meilleur moyen pour bénéficier à la fois d’une sélection des meilleurs gérants et des fonds à forte valeur ajoutée.

Pour bénéficier de l’offre de gestion d’Eres et/ou être accompagné dans vos choix de placement par un conseiller, adressez-vous à un conseiller expert en épargne salariale et retraite.